CARACTERÍSTICAS PRINCIPALES DEL CONTRATO A TIEMPO PARCIAL CON VINCULACIÓN FORMATIVA

El Contrato a Tiempo Parcial con Vinculación Formativa puede aplicarse a: -Contratos Indefinidos (Incentivo hasta máximo 24 meses) -Contratos Temporales. Entre ellos los de: *Obra y Servicio (Incentivo hasta máximo 24 meses) *Eventuales por circunstancias  de la producción (Incentivo hasta máximo 12 meses) *Interinidad siempre y cuando se ajusten a una jornada parcial que no […]